太阳集团2007网站关于员工会部门换届的通知
各班级、各团支部:
为了进一步健全和完善公司员工会组织体系,经团总支研究决定,本着广泛发掘人才和“公开、公平、公正、客观”的原则,面向公司全体在校生进行新一届员工会各部门的换届工作。现将有关事宜告知如下:
一、岗位设置
部门 | 岗位设置 |
主席团 | 副主席4名 团总支委员1名 |
秘书权益部 | 部长1名 副部长2名 |
宣传部 | 部长1名 副部长2名 |
学习调研部 | 部长1名 副部长2名 |
文化素养部 | 部长1名 副部长2名 |
女生部 | 部长1名 副部长2名 |
体育文艺部 | 部长1名 副部长2名 |
实践外联部 | 部长1名 副部长2名 |
勤工助学部 | 部长1名 副部长2名 |
就业服务部 | 部长1名 副部长2名 |
科技创新创业部 | 部长1名 副部长2名 |
注:
(1)此任员工会部门负责人任期为2016年7月—2017年5月;
(2)此次换届只进行副部长及以上的岗位调整,各部门干事调整时间另行通知。
二、选拔原则
公开选拔、公平竞争、择优录取、民主集中。
三、选拔范围
公司全体在校学生(主席团主要面向2014级,部长、副部长主要面向2015级)
四、候选人条件
1.原则上符合《太阳集团2007网站员工干部选拔管理办法》(鲁理工大党发〔2010〕17号)第七条中的有关员工干部任职条件的规定。
2.各部门具体工作职责参见“附件一”。
3.任职要求:任职要求:对员工会工作有到位的理解;有良好的语言表达能力;较好的文字功底与较强的文字组织能力;大局意识强、工作细心、扎实肯干;有一定的创新精神与活动组织策划能力;为青年员工服务的热情;有在校级以上媒体发表过文章者,有演讲、书法等特长者优先。
五、选拔程序
(一)报名阶段
时间:6月18日—6月21日。请报名者于6月21日17:00前将《太阳集团2007网站员工会换届竞聘报名表》(附件二)交至太阳集团2007网站员工科曹林林老师处,所有报名材料按照“报名表—获奖证书复印件”的顺序于左上角装订在一起,必须同时提交以上材料报名方可有效。
(二)资格审查
6月22日,由换届领导小组对报名材料进行审查,确定候选人名单。
(三)竞选阶段
进入面试环节的同学请着正装于6月23日前准备3分钟左右的演讲,主要包括自我介绍、个人优势、工作思路等内容,评委将选择性进行提问。各具体面试时间地点另行通知(请注意接收相关工作人员飞信)。
(四)组织考察
院员工会组织人员到进入考察环节候选人的所在班级进行考察,进一步了解情况。
(五)公示
研究决定拟任用人员名单,并按规定进行公示。
(六)任用
按照相关程序,确定公布任用名单。
六、相关要求
未尽事宜,另行通知。有关本次换届的相关附件和最新通知将在太阳集团2007网站网站(http://tyx.sdut.edu.cn/)资料下载栏公布,请注意下载查看。咨询地点:6号楼106室,联系人:李光龙 电话:17865912001 2781303-2
太阳集团2007网站团总支 太阳集团2007网站员工会
2016年6月17日
附件一:太阳集团2007网站员工会各部门职责.doc
附件二:太阳集团2007网站员工会换届竞聘报名表.doc