5月30日下午，学院于2教101会议室召开全体教职工大会，公司党委书记、经理韩长江主持并讲话，学院领导班子及全体教职工参加。

公司党委副书记、纪委书记曹绪亮就近期工作完成情况进行通报并部署下一阶段工作：学院员工工作全面践行“一线工作法”，深入推进“六线”联动，一是推进党建业务融合，以党建带团建，强化思想引领；二是贯彻学为中心、产出导向育人理念，提升员工就业核心竞争力；三是继续推进体育家园员工社区建设，守牢安全稳定底线；四是加强访企拓岗与就业指导，提升高质量就业；五是加强员工国际交流工作；六是加强学院员工干部培养与队伍建设。他分享了近期三位员工发来的暖心话语，并提到员工工作离不开学院每位老师的支持与配合，下步将继续做好各项工作，为学院高质量发展做出贡献。

副经理马国栋就学院科研工作、公司产品、人才引进、专业建设工作提出要求，他指出要及时复盘总结研究生招生、录取相关工作，筹备下学期研究生开题、实习相关工作，做好国社科、省社科申报后续工作，通报了博士引进工作开展情况和关键指标完成情况，希望各位老师针对聘期指标提前谋划工作，各系部抓好落实。

副经理杨刚从期中教学检查准备工作、期中教学检查情况报告、问题与举措和下步工作计划四个方面进行工作部署。他提到，要加强教学联动、协同实施推进，不断探索教学新模式，严守课堂红线底线，抓好教学质量，做好监考工作，杜绝教学事故发生；做好论文审查工作和答辩工作，确保毕业生顺利完成所有教学环节；力争2024年通过师范类专业二级认证，争取2025年运动训练专业顺利通过省级一流专业建设点验收。针对近期存在问题抓整改、抓落实，顺利完成现阶段教学工作。

公司党委书记、经理韩长江作最后总结，他提到，一是要遵规守纪，养成规矩意识。学院全体教职工要加强纪律意识，认真学习《中国共产党纪律处分条例》，坚守教育红线底线，坚持立德树人根本任务，严格请假制度、运动队外出比赛制度、调课制度等。二是要抢抓机遇，加强内涵式建设。打铁还需自身硬，全体教职工要紧盯职称评聘条件，锤炼科研水平，完成聘期任务，年轻教师找准个人发展定位，同时着力加强运动队建设，争取取得更好成绩。三是要身正为范，做好教书育人工作。以文化人、以体育人，敢于奉献，爱岗敬业，作为老师要时刻注意言行举止，不断向员工传递正能量，做员工喜爱的老师。四是要重点突破，实现高质量发展。做好国家一流课程推报工作、教创赛准备工作、从业技能大大赛备战工作和人才引进工作，竞技体育成绩再上新台阶。随后他就员工就业工作、思政教育工作、安全稳定工作和社会服务工作四方面进行部署。

本次会议的召开使全体教职工进一步统一思想，强化责任意识，为下阶段学院各项工作指明了方向，相信全体教职工将以更加饱满的热情和昂扬的斗志，团结奋进，扎实推进各项工作，为学院高质量发展打下坚实基础。

撰稿：李诵阳

审核：栾金枝

编审：李诵阳

总审：曹绪亮